在銷售實踐當(dāng)中,通過提問來了解客戶的需求是銷售對話當(dāng)中非常關(guān)鍵的一步,如果不了解客戶的需求,一味的試圖介紹自己的產(chǎn)品和方案給客戶,客戶顯然是沒有興趣的那么如何來進行客戶需求的探尋?
接下來我們要分享的探尋客戶需求的提問方式,來自于尼爾 雷克漢姆的《銷售巨人》,雷克漢姆分析了35,000多個銷售拜訪,對能夠影響銷售結(jié)果的銷售行為進行了深刻的總結(jié),盡管他的研究成果公布于20年以前,但一直到今天對于我們?nèi)绾稳フ业娇蛻粜枨笠廊挥蟹浅V匾膸椭?/p>
在傳統(tǒng)的銷售實踐當(dāng)中,銷售人員更喜歡去說,而不善于去提問;無論是銷售要求,銷售人員學(xué)會去提問題,通過問題來收集到更多的信息且引導(dǎo)客戶看到問題的嚴重性,激發(fā)客戶解決問題,當(dāng)客戶有了購買的愿望或者是改變的迫切性銷售人員才開始介紹產(chǎn)品和解決方案。
接下來我們要介紹的*就是實現(xiàn)客戶需求提問的重要方式,這種提問方式包括4類問題,分別是背景類問題,難點的問題,影響的問題和價值類問題。接下來我們分別跟大家介紹一下:
作為背景的問題,就是要通過跟客戶的提問找出關(guān)于客戶在其日常運營和管理當(dāng)中,業(yè)務(wù)的現(xiàn)狀、計劃,目標(biāo)和關(guān)注。這樣的問題客戶并不歡迎,因為回答這樣的問題,客戶并不會增加他們的價值,只是銷售能夠了解到他們希望了解到的信息,所以做背景類問題的提問需要銷售正確的提問,確??蛻粼敢饣卮鹉闼釂柕膯栴}。提問這樣的問題的目的在于建立與客戶的信任感,如果我們提供一些基本之類的往往也可以識別到一些業(yè)務(wù)上的機會。
接下來我們談一下難點的問題,所謂難點的問題就是客戶在他的業(yè)務(wù)當(dāng)中所遇到的困難不滿,以及業(yè)務(wù)問題,這些恰恰是影響客戶業(yè)務(wù)目標(biāo)實現(xiàn)的困難,至于前面我們通過現(xiàn)狀的問題,展現(xiàn)出我們的專業(yè)性和建立起來的信任,客戶愿意為我們探討他們在業(yè)務(wù)當(dāng)中所遇到的困難。這個時候我們所識別出來的客戶的業(yè)務(wù)問題只是潛在的需求,銷售人員切勿在此介紹解決方案。
第3類問題就是影響類問題,該問題主要是根據(jù)對客戶業(yè)務(wù)問題不滿和困難的了解揭示這些問題,對其業(yè)務(wù)的影響,讓客戶認識到如果不解決這個問題,對客戶業(yè)務(wù)的后果損失會有多大,目的是讓客戶看到問題的嚴重性,并引起客戶的重視。
第4類問題為價值類問題。引導(dǎo)客戶去看到問題解決后的價值,并鼓勵客戶去解決,也要了解客戶為什么在這之前沒有有效的解決,激發(fā)客戶解決問題的意愿并使用和實力的提問,確??蛻粢呀?jīng)做好了解決問題的準(zhǔn)備。
只有客戶認識到了業(yè)務(wù)問題的存在,并且對于業(yè)務(wù)問題給他所造成的損失,也有了深刻的理解和認知,客戶有了改變問題的迫切性,我們才可以進入到解決方案的演示階段,或者是介紹產(chǎn)品階段。
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