很多人覺得性格溫和,管不住人,當(dāng)不好領(lǐng)導(dǎo),其實不是這樣,那溫和的人要怎么管人?主要就三條。
一、讓人信服。立威這個事兒,短期要威嚴(yán),長期靠辦事,既要有能力干出成績,又要說一不二,說到就要做到。
二、恩威并施。什么時候該嘉獎,什么時候該懲戒,要實實在在的去實施,跟下屬相處,不要一味的講大道理,一定要讓他們感受到合理的壓力。
三、捏住要害。把考核權(quán)、人事權(quán)緊緊的捏在手上,你說的話才要分量。
轉(zhuǎn)載:http://m.malashangbang.com/zixun_detail/127636.html