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【資歷背景】
國(guó)家二級(jí)心理咨詢(xún)師
廈門(mén)大學(xué),浙江大學(xué)客座講師
中國(guó)金融業(yè)協(xié)會(huì)顧問(wèn)講師
16年專(zhuān)注研究心理學(xué)
15年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)
【實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)】
浙江金融行業(yè)近1/4的農(nóng)業(yè)銀行,福建近1/5的農(nóng)商行,都曾經(jīng)歷過(guò)王老師的培訓(xùn),眾多銀行和企【點(diǎn)擊詳細(xì)】

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向領(lǐng)導(dǎo)展現(xiàn)你的邏輯表達(dá)能力有那么難嗎?

說(shuō)話(huà)含糊不清,毫無(wú)邏輯性,一向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)就結(jié)巴怎么辦呢?開(kāi)會(huì)前明明都打了草稿,一上臺(tái)還是不記得了,怎么...

王珍 2362 瀏覽次數(shù)

為什么領(lǐng)導(dǎo)總是插手你的工作?

我聽(tīng)到兩個(gè)聲音啊,一個(gè)聲音說(shuō)管理者當(dāng)然不應(yīng)該隨意插手下屬的工作。可是另一個(gè)聲音說(shuō)呢,如果下屬的工作已...

王珍 2377 瀏覽次數(shù)

你和下屬該誰(shuí)替誰(shuí)背鍋?

這個(gè)方案是我們花了一個(gè)月時(shí)間做出來(lái)的,什么這個(gè)方案一個(gè)月你們做了什么?誰(shuí)做的不是我做的,不是我做的,...

王珍 2319 瀏覽次數(shù)

從喜歡工作開(kāi)始,會(huì)源源不斷的獲得回報(bào)

錢(qián)多事少離家近,喜歡這樣的工作嗎?每一個(gè)星期天晚上或長(zhǎng)假結(jié)束的時(shí)候,你會(huì)感到焦慮嗎?如果你不喜歡正在...

王珍 2298 瀏覽次數(shù)

不想升職的人基本上就是這三種思維在作祟

現(xiàn)在在職場(chǎng)上挺多觀(guān)念不斷在更新。例如,面對(duì)升職,這個(gè)事情,錢(qián)沒(méi)升職,可能是能力不行,領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)看到,但現(xiàn)...

王珍 2485 瀏覽次數(shù)

領(lǐng)導(dǎo)明明看中你,但是升職提拔總是沒(méi)有你

有人問(wèn)我他說(shuō)我在某某單位上班,自認(rèn)為工作能力還不錯(cuò),也得到領(lǐng)導(dǎo)的重用。但每次升職,提拔的名單上總是輪...

王珍 2334 瀏覽次數(shù)

三十六計(jì)要理論結(jié)合實(shí)踐的來(lái)運(yùn)用

這個(gè)問(wèn)題是有人問(wèn)我的,其實(shí)很簡(jiǎn)單,理論結(jié)合實(shí)踐要天天看,天天想,天天實(shí)踐。如何實(shí)踐呢?很簡(jiǎn)單,就一招...

王珍 2301 瀏覽次數(shù)

為什么有些人升職輕輕松松,而你卻那么難?

我們不講背景不講關(guān)系不講資源就解決一個(gè)問(wèn)題,為什么能力沒(méi)有你強(qiáng)的人升職卻比你快。一般是由于以下三種情...

王珍 2315 瀏覽次數(shù)

給員工建立發(fā)展平臺(tái),使員工對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)

你知道員工在公司發(fā)展的最根本的動(dòng)力是什么嗎?對(duì),是職業(yè)發(fā)展。你知道一位敬業(yè)的員工的工作效率是普通員工...

王珍 2347 瀏覽次數(shù)

職業(yè)發(fā)展五大障礙,從認(rèn)知到應(yīng)用

在我們職業(yè)發(fā)展的過(guò)程中,會(huì)經(jīng)常發(fā)現(xiàn)我們職業(yè)發(fā)展的結(jié)果和我們計(jì)劃和目標(biāo)不太一樣,甚至有差距,其實(shí)是源自...

王珍 2365 瀏覽次數(shù)

在職業(yè)生涯中必然需要修煉一種能力,叫與批評(píng)共生力

出來(lái)做事,往往你強(qiáng)調(diào)一方面,就會(huì)有另外一群人強(qiáng)調(diào)另外一方面,如果這群人是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,那么您就必然面臨競(jìng)...

王珍 2305 瀏覽次數(shù)

職業(yè)發(fā)展最基礎(chǔ)的就是做好一件事

一個(gè)人職業(yè)發(fā)展最最基礎(chǔ)的是什么?我認(rèn)為就是做好一件事,做好一件事,有三層境界。 1、就是從不會(huì)...

王珍 2306 瀏覽次數(shù)

升職成長(zhǎng)要怎樣準(zhǔn)備心理資源?

很多人都成長(zhǎng)了,然后我看到很多人升職了,或者事業(yè)變大了,這個(gè)時(shí)候你要特別注意,當(dāng)你晉級(jí)的時(shí)候,你要注...

王珍 2312 瀏覽次數(shù)

建立員工的職業(yè)通道

當(dāng)我們有了這個(gè)職位族、職位群、職位序列的劃分之后,我們劃分它有一個(gè)非常的重要的目的。那就是什么,建立...

王珍 2320 瀏覽次數(shù)

職業(yè)轉(zhuǎn)換順利的人都有三塊敲門(mén)磚

我們分享關(guān)于怎么樣能夠快速找到適合自己的工作,在職業(yè)轉(zhuǎn)換當(dāng)中沒(méi)有空檔,很多人說(shuō)找工作要有學(xué)歷,要有證...

王珍 2339 瀏覽次數(shù)

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)

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