企業(yè)培訓課程名稱	培訓費用	培訓講師	培訓時長	講師地址	人氣
現(xiàn)代化經營的四大轉變	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	41
當紅不讓——決戰(zhàn)開門紅營效策略	電話咨詢	修子渝	2天	長春	51
與品牌一起成長	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	43
管理者識人與用人之道	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	43
后疫情時代網(wǎng)點陣地營銷效能提升策略	電話咨詢	修子渝	2天	長春	144
化危為機--客戶異議處理技巧	電話咨詢	修子渝	1天	長春	2617
教練式業(yè)務技術	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	44
廳堂致勝——智能化時代綜合服務提升	電話咨詢	修子渝	2天	長春	108
人事沖突管理，化干戈為玉帛	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	54
新員工職業(yè)化標準及日常服務流程規(guī)范	電話咨詢	修子渝	2天	長春	55
如何實現(xiàn)目標執(zhí)行力目標篇	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	53
新員工職業(yè)化心態(tài)及角色蛻變	電話咨詢	修子渝	2天	長春	43
掃除障礙，勇往直前之解決問題	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	42
有效溝通，激發(fā)潛能	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	54
掃除障礙，勇往直前之發(fā)掘問題	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	48
掃除障礙，勇往直前之分析問題	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	45
店長的八大角色定位與管理技術	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	48
店長人事處理與溝通技術	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	44
店長人員管理5大方向	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	38
關于“90后”員工管理	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	115
卓越店長的自我管理	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	67
新時代督導	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	41
軟硬兼施的顧客異議處理	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	32
有效詢問掌握需求	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	40
高端品消費的顧客類型分析	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	40
激發(fā)占有欲的產品解說	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	34
叫醒你的耳朵做銷售	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	36
如何有效提升連帶率	電話咨詢	劉子滔	2天	深圳	38
珠寶銷售門店企業(yè)活動策劃	電話咨詢	胡一夫	1天	鄭州	39
電視購物品類管理培訓	電話咨詢	胡一夫	1天	鄭州	41
酒店服務意識、服務心態(tài)及服務技能	電話咨詢	胡一夫	1天	鄭州	114
以消費者為導向的營銷技巧	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	49
營銷技巧與溝通談判技巧	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	53
金稅四期下企業(yè)稅務風險防范與節(jié)稅策略	電話咨詢	劉建平	2天	廈門	40
金稅四期下所得稅匯算清繳及涉稅風險管控	電話咨詢	劉建平	2天	廈門	2569
金稅四期下企業(yè)涉稅風險防范及合規(guī)管理	電話咨詢	劉建平	2天	廈門	47
稅收大數(shù)據(jù)征管下企業(yè)稅務籌劃密訓	電話咨詢	劉建平	2天	廈門	2565
決勝2025-經銷商洞察機會&生意提升之路	電話咨詢	廖大宇	1天	廣州	38
透過報表看經營-解析數(shù)字背后的秘密課程	電話咨詢	劉建平	2天	廈門	2603
銀行客戶經理財務報表分析與舞弊識別課程	電話咨詢	劉建平	2天	廈門	2564
決勝2025—年度經營計劃制定與生意提升	電話咨詢	廖大宇	2天	廣州	48
降本增效：財務如何助力企業(yè)構建可持續(xù)競爭優(yōu)勢	電話咨詢	王悅（BJCS）	2天	北京	64
基于證據(jù)鏈的稅企爭議處理與涉稅風險防控	電話咨詢	劉建平	2天	廈門	155
經濟責任審計：政策解析、實務操作與效能提升	電話咨詢	王悅（BJCS）	2天	北京	64
審計報告重千鈞 溝通到位抵萬金	電話咨詢	王悅（BJCS）	1天	北京	82
內控風控以及合規(guī)法律一體化建設與運行實務	電話咨詢	王悅（BJCS）	2天	北京	62
AIGC營銷創(chuàng)新和企宣品宣	電話咨詢	張勇	2天	深圳	100
AI時代企業(yè)數(shù)字化營銷創(chuàng)新與實踐	電話咨詢	張勇	2天	深圳	161
企業(yè)數(shù)字化營銷創(chuàng)新與落地實踐	電話咨詢	張勇	1天	深圳	2781
快速上手玩轉直播帶貨	電話咨詢	張勇	2天	深圳	102
審計視角下企業(yè)重大風險識別與管控	電話咨詢	王悅（BJCS）	2天	北京	40
互聯(lián)網(wǎng)危機和輿情管理與媒體應對	電話咨詢	張勇	1天	深圳	3077
零基礎入門玩轉企業(yè)短視頻營銷	電話咨詢	張勇	2天	深圳	2673
企業(yè)和創(chuàng)始人數(shù)字IP打造	電話咨詢	張勇	1天	深圳	47
鄉(xiāng)村振興之農業(yè)IP打造與營銷創(chuàng)新	電話咨詢	張勇	1天	深圳	2744
審計問題整改知識與技能提升	電話咨詢	王悅（BJCS）	1天	北京	56
投融資風險防控與企業(yè)內部控制一體化運行實務與案例講解	電話咨詢	王悅（BJCS）	2天	北京	52
未來已來：新政策要求下的數(shù)智化審計發(fā)展趨勢	電話咨詢	王悅（BJCS）	2天	北京	43
提升綜合審計能力，防范重大風險	電話咨詢	王悅（BJCS）	1天	北京	60
財務管理綜合能力提升：業(yè)財融合、全面預算與新會計準則	電話咨詢	牛鑫宇	2天	杭州	142
企業(yè)并購重組實務與案例	電話咨詢	牛鑫宇	2天	杭州	55
新時期 新要求：審計人員效能提升案例精講	電話咨詢	王悅（BJCS）	2天	北京	45
企業(yè)財務數(shù)字化轉型背景下業(yè)務財務分析工具及應用	電話咨詢	牛鑫宇	1天	杭州	84
企業(yè)成本管控與決策應用：降本增效決策	電話咨詢	牛鑫宇	2天	杭州	70
企業(yè)全面預算管理實務——框架與實操	電話咨詢	牛鑫宇	2天	杭州	2598
企業(yè)數(shù)字化時代背景下精益成本管控與決策應用	電話咨詢	牛鑫宇	2天	杭州	198
掌控財務風險 賦能經營管理—給非財務人員的財務管理課	電話咨詢	王悅（BJCS）	2天	北京	103
做好全面風險管理，助力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展	電話咨詢	王悅（BJCS）	1天	北京	64
“有理有據(jù)”企業(yè)經營財務管理	電話咨詢	文輝玲	2天	長沙	135
財務報表解讀分析與舞弊識別	電話咨詢	文輝玲	2天	長沙	78
非財務經理的財務管理——湖南講師	電話咨詢	文輝玲	2天	長沙	2575
降本增效之精益成本管理實踐	電話咨詢	文輝玲	2天	長沙	78
全面預算與績效考核管理	電話咨詢	文輝玲	2天	長沙	57
數(shù)智時代財務運營分析與企業(yè)內控管理課程	電話咨詢	文輝玲	2天	長沙	2687
數(shù)字賦能時代企業(yè)內控與風險管理實務	電話咨詢	文輝玲	3天	長沙	2654
新時期業(yè)財融合數(shù)字化轉型與價值創(chuàng)造	電話咨詢	文輝玲	2天	長沙	107
工程項目進度精細化管控五步法	電話咨詢	董軼	2天	北京	90
價值導向的項目全流程管理	電話咨詢	董軼	10天	北京	2591
建設和運作PMO——提升組織級項目管理能力	電話咨詢	董軼	2天	北京	54
快速開發(fā)高質量軟件的實戰(zhàn)應用	電話咨詢	董軼	2天	北京	59
敏捷項目管理課程	電話咨詢	董軼	2天	北京	2584
項目管理之溝通和干系人管理	電話咨詢	董軼	2天	北京	72
戰(zhàn)略和收益導向的項目集(項目群)管理	電話咨詢	董軼	2天	北京	2621
ChatGPT時代的360°管理溝通技巧	電話咨詢	郭一諾	2天	石家莊	66
堅定穩(wěn)固HIMS：中高層全面管理技能訓練	電話咨詢	趙珊	2天	廣州	79
LAC——教練型賦能領導力	電話咨詢	郭一諾	2天	石家莊	2616
B2C面對面銷售能力訓練	電話咨詢	趙珊	2天	廣州	48
穿越湍流——職場情緒與壓力管理	電話咨詢	郭一諾	1天	石家莊	57
房地產*：科學銷售技巧，實戰(zhàn)情境訓練	電話咨詢	趙珊	2天	廣州	36
高績效團隊管理——河北講師	電話咨詢	郭一諾	2天	石家莊	80
管理者角色認知——河北講師	電話咨詢	郭一諾	1天	石家莊	58
可復制的領導力——河北講師	電話咨詢	郭一諾	2天	石家莊	75
系統(tǒng)性問題發(fā)現(xiàn)分析與解決	電話咨詢	郭一諾	1天	石家莊	50
贏在執(zhí)行力—目標管理與高效執(zhí)行	電話咨詢	郭一諾	1天	石家莊	50
經營決策模擬：企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與整體運營沙盤課程	電話咨詢	趙珊	2天	廣州	70
國（央）企職場規(guī)則與職業(yè)素養(yǎng)提升	電話咨詢	徐燦	2天	鄭州	52
財眼透析模擬：部門經理的經營與財務管理沙盤	電話咨詢	趙珊	2天	廣州	62
樂活職場·情緒壓力管理與陽光心態(tài)塑造	電話咨詢	徐燦	2天	鄭州	110
情商領導力·構建和諧與效能組織	電話咨詢	徐燦	2天	鄭州	55
變革密碼：因素、過程、方法	電話咨詢	趙珊	3天	廣州	58
零缺陷精細化管理實戰(zhàn)技巧	電話咨詢	劉奇林	2天	深圳	58
全息溝通力·360°高情商溝通精粹	電話咨詢	徐燦	3天	鄭州	52
體驗為王·情境化接待精研與實踐	電話咨詢	徐燦	2天	鄭州	55
流程管理與設計優(yōu)化	電話咨詢	劉奇林	2天	深圳	53
【雅韻商道·香茗美酒與奢華生活藝術】營銷談資應用	電話咨詢	徐燦	2天	鄭州	42
精益生產與現(xiàn)場6S管理	電話咨詢	劉奇林	1天	深圳	48
應用禮學賦能職場效能提升?	電話咨詢	徐燦	2天	鄭州	46
政企大客戶營銷商務素養(yǎng)與情商管理	電話咨詢	徐燦	2天	鄭州	57
“六變”質量管理法	電話咨詢	劉奇林	2天	深圳	50
吃透卓越績效標準	電話咨詢	劉奇林	3天	深圳	76
流程管理實戰(zhàn)訓練_聚焦并實現(xiàn)企業(yè)核心價值	電話咨詢	劉奇林	2天	深圳	48
精益管理系統(tǒng)化訓練—用最小的成本取得*的效益	電話咨詢	劉奇林	2天	深圳	45
打造消費金融場景邏輯步驟	電話咨詢	臧魯嘉	2天	濟南	2581
怎樣打造數(shù)據(jù)中臺創(chuàng)新營銷活動策劃與實施 科技賦能實現(xiàn)營銷創(chuàng)新跨越	電話咨詢	臧魯嘉	2天	濟南	2602
站在風口上起飛：新媒體運營怎樣賦能網(wǎng)點營銷 新媒體應用網(wǎng)點營銷策略	電話咨詢	臧魯嘉	2天	濟南	2597
個人金融業(yè)務開門紅怎樣抓住核心指標實現(xiàn)突破	電話咨詢	臧魯嘉	2天	濟南	2639
實踐干貨：賦能網(wǎng)點零售業(yè)務特色化經營規(guī)劃	電話咨詢	臧魯嘉	1天	濟南	2615
數(shù)字化時代私域流量客戶的經營與創(chuàng)新	電話咨詢	臧魯嘉	1天	濟南	2603
數(shù)字化營銷銀行網(wǎng)點怎樣“玩” ---移動互聯(lián)網(wǎng)下的營銷轉型	電話咨詢	臧魯嘉	2天	濟南	2590
新媒體運營怎樣賦能營銷	電話咨詢	臧魯嘉	2天	濟南	2607
銀行金融產品營銷案例分析	電話咨詢	臧魯嘉	1天	濟南	2770
《解鎖面試新玩法-金牌面試官16節(jié)實戰(zhàn)賦能課》	電話咨詢	余宏厚	3天	鄭州	49
《七步奪冠—校招爭雄18講》	電話咨詢	余宏厚	3天	鄭州	2589
《三倍速度 十倍價值—新生代高效簡明面試法》	電話咨詢	余宏厚	2天	鄭州	47
《萬卉叢中奪錦標—校招金牌面試官》	電話咨詢	余宏厚	2天	鄭州	2587
《HR視角-企業(yè)勞動用工風險預防和合規(guī)操作》	電話咨詢	余宏厚	2天	鄭州	44
《跨越STAR五大陷阱—讓目標管理回歸簡單》	電話咨詢	余宏厚	2天	鄭州	46
《牛頓力學完美轉身—賦能執(zhí)行力其實很簡單》	電話咨詢	余宏厚	2天	鄭州	47
《人力資源經理修煉—人力資源管理技能提升》	電話咨詢	余宏厚	2天	鄭州	198
《人力資源經理修煉—人力資源管理新思維》	電話咨詢	余宏厚	2天	鄭州	171
《校招季龍卷風—校招宣講6 步修煉》	電話咨詢	余宏厚	1天	鄭州	2620
《HR視角-勞動合同管理技巧與風險防范》	電話咨詢	余宏厚	2天	鄭州	2597
《HR視角-企業(yè)勞動用工風險預防》	電話咨詢	余宏厚	1天	鄭州	2596
《超越人力資源—非人力資源經理的人力資源管理》	電話咨詢	余宏厚	2天	鄭州	2636
《和諧用工—勞動關系中特殊人員用工管理》	電話咨詢	余宏厚	2天	鄭州	217
《慧眼識人—做第一性面試官》	電話咨詢	余宏厚	2天	鄭州	42
《建立合規(guī)用工秩序 構建和諧勞動關系》	電話咨詢	余宏厚	2天	鄭州	45
《讓人們追隨你》 —中層管理能力提升必修課	電話咨詢	俞萍	2天	杭州	51
《師帶徒—教練型導師成長記》	電話咨詢	俞萍	2天	杭州	54
《突破思維 高效溝通》	電話咨詢	俞萍	2天	杭州	2591
《從專家到管理》 ——新晉管理者的必修課	電話咨詢	俞萍	2天	杭州	55
《員工輔導與激勵》課程	電話咨詢	俞萍	2天	杭州	46
票據(jù)業(yè)務管理與創(chuàng)新經營培訓	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	54
中小企業(yè)突圍九策	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	56
電力對標管理培訓	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	55
《*課程設計與開發(fā)》	電話咨詢	俞萍	3天	杭州	54
銀行服務效率提升培訓	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	50
《授課技能之表達與呈現(xiàn)》	電話咨詢	俞萍	3天	杭州	2559
《行動學習之結構化復盤工作坊》	電話咨詢	俞萍	1天	杭州	55
《行動學習之群策群力工作坊》	電話咨詢	俞萍	2天	杭州	61
《行動學習之問題分析與解決工作坊》	電話咨詢	俞萍	2天	杭州	59
《戰(zhàn)略共識與解碼落地工作訪》	電話咨詢	俞萍	2天	杭州	2581
奢侈品服務營銷培訓	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	115
《MTP-中層管理能力提升》——杭州講師	電話咨詢	俞萍	3天	杭州	54
《打造高效團隊-提升組織效能》	電話咨詢	俞萍	2天	杭州	51
《賦能型領導力—打造高績效團隊》	電話咨詢	俞萍	2天	杭州	55
《高效協(xié)作與跨部門溝通》	電話咨詢	俞萍	2天	杭州	2569
《教練式員工輔導》	電話咨詢	俞萍	2天	杭州	2578
精細服務標桿管理培訓	電話咨詢	胡一夫	3天	鄭州	61
《教練型領導力》——杭州講師	電話咨詢	俞萍	2天	杭州	56
企業(yè)銷售反腐倡廉培訓	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	50
黃金市場分析與營銷技巧培訓	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	60
銀行順勢營銷與市場策劃培訓	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	56
賣場經理主管營運能力提升	8000元/天	朱峰	2天	上海	67
中高層管理人員經營能力提升	8000元/天	朱峰	2天	上海	77
員工心態(tài)保持培訓	電話咨詢	譚小芳	2天	北京	63
價值工程內容培訓	電話咨詢	譚小芳	2天	北京	50
掌握公司治理方略	電話咨詢	譚小芳	2天	北京	109
股權激勵機制的概述	電話咨詢	譚小芳	2天	北京	83
4s店績效管理之道	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	60
贏在車展營銷	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	41
汽車4S店促銷與活動策劃	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	66
4S店流程化與精細化管理實務	電話咨詢	胡一夫	2天	鄭州	79
目標創(chuàng)造運營管理的競爭力	電話咨詢	趙智平	2天	深圳	50
流程設計、流程優(yōu)化及流程管理	電話咨詢	謝寧	2天	深圳	45
DISC與管理者能力提升	電話咨詢	于濱	2天	石家莊	38
管理技能提升—管理者高效溝通	電話咨詢	于濱	1天	石家莊	44
科學時間分配，高效溝通致勝效率	電話咨詢	于濱	2天	石家莊	55
管理職場應用與有效團隊激勵	電話咨詢	于濱	1天	石家莊	49
領導力管理藝術與有效實施	電話咨詢	于濱	2天	石家莊	56
有效情緒壓力管理、打造高績效團隊	電話咨詢	于濱	2天	石家莊	63
創(chuàng)新思維與凝心聚力	電話咨詢	于濱	1天	石家莊	84
科學大腦-創(chuàng)新思維與流程	電話咨詢	于濱	2天	石家莊	61
賦能銀行員工-時間管理與情壓平衡	電話咨詢	于濱	1天	石家莊	118
《領導力實操—團隊建設與融合》	電話咨詢	謝迪	1天	沈陽	96
《師帶徒—新員工輔導技巧與帶教》	電話咨詢	謝迪	1天	沈陽	46
《提升職業(yè)幸福度—職場情緒管理與職場解壓》	電話咨詢	謝迪	1天	沈陽	53
《推倒部門墻-建設跨部門協(xié)作新通路》	電話咨詢	謝迪	2天	沈陽	2603
《新生代員工管理—新生代認知與優(yōu)勢挖掘》	電話咨詢	謝迪	1天	沈陽	90
《新員工培訓：職場目標探索與時間管理》	電話咨詢	謝迪	2天	沈陽	40
《新員工培訓—從學生到職場人的角色轉變與自我認知》	電話咨詢	謝迪	2天	沈陽	59
《新員工培訓—你的職業(yè)生涯有什么可能？》	電話咨詢	謝迪	2天	沈陽	87
《新員工培訓—職場成長：干中學與學中干》	電話咨詢	謝迪	2天	沈陽	62
《新員工職業(yè)生涯規(guī)劃—內卷時代的自驅力與職業(yè)競爭力提升》	電話咨詢	謝迪	2天	沈陽	58
《職場溝通—六種提問快速實現(xiàn)目標》	電話咨詢	謝迪	2天	沈陽	56
簡報技巧與公眾表達	電話咨詢	劉成熙	2天	臺北	108
《職場溝通—雙贏溝通與高效協(xié)同》	電話咨詢	謝迪	2天	沈陽	46
《職業(yè)生涯規(guī)劃—提升中層管理者職業(yè)核心競爭力》	電話咨詢	謝迪	2天	沈陽	75
《萃取經驗 賦能業(yè)務—關鍵崗位經驗萃取方法與步驟》	電話咨詢	謝迪	2天	沈陽	116
《工作匯報—用故事讓工作匯報直抵人心》	電話咨詢	謝迪	2天	沈陽	59